湖北省科学技术厅

近年来，沙市区科学技术局深入贯彻落实创新驱动发展战略和人才强省部署，紧扣区域产业发展需求，以平台聚才、以项目育才、以服务留才，着力构建高效的科技人才“引育留用”生态圈，为沙市经济社会高质量发展注入强劲科技动能。

聚焦平台能级提升，打造人才集聚“强磁场”。坚持把建强创新平台作为集聚人才的核心抓手。一是提质增效，激活存量平台。重点支持小胡鸭产业技术研究院等现有平台深化产学研合作，通过承担省、市科技项目（累计在研23项），开展关键技术攻关，成功研发特色食品20余款，并以此吸引和凝聚了35名高层次专家入驻，实现了平台提升与人才集聚的良性互动。二是精准培育，布局高端平台。围绕新材料、生物医药、智能制造等主导产业，靶向指导企业创建高水平研发机构。2025年，成功助力天宇汽车创建市级企校联合创新中心、赛瑞能源认定为市级重点实验室，并积极推进江瀚新材、达雅生物等企业申报市级重点实验室。同时，支持诺科生物与荆州一医共建干细胞实验室，助力荆州智谷、独角牛申报国家级科技企业孵化器，持续拓展高层次人才的承载空间和创新舞台。

突出需求精准对接，构建人才培育“快车道”。瞄准产业需求和人才成长关键环节，实施精准化培育策略。一是深入一线，摸清人才需求。常态化开展“四上”企业走访和“十问十帮”活动，组建工作专班对接重点企业，精准摸排高层次人才在落户安居、子女教育、科研配套等方面的具体需求，并靶向协助6家企业获批省级高企发展专项资金，解决实际困难。二是深化协同，创新培育模式。大力推进校企合作，推动赛瑞能源等4家企业与长江大学共建创新中心，探索“订单式”人才培养机制。加速推进金童食品概念验证中心建设，全年举办成果转化对接活动2场，促成技术交易合同153项，成交额达36亿元，为人才创新实践和成果转化提供了广阔平台。2025年1－10月，全区139家规上企业研发费用达3.5亿元，创新活力持续迸发。

优化服务保障体系，营造近悦远来“好生态”。着力提升人才服务精细化水平，让人才安心安业。一是政策兑现提速增效。针对政策落地难题，大力推行“免申即享”服务模式，通过线上精准推送、上门宣讲辅导等方式，提高政策知晓率和兑现效率。修订完善企业引才奖励办法，扩大对小微企业的覆盖，设立青年创业扶持资金，提升政策普惠性和吸引力。二是个性服务精准暖心。建立“一对一”服务专员制度，为区内龙头企业和重点高层次人才提供定制化、全周期服务。积极协调落实人才公寓等保障措施，努力解决人才住房等后顾之忧，切实提升人才的归属感和满意度。通过常态化举办科技活动周、人才座谈会等，营造鼓励创新、尊才爱才的浓厚社会氛围。