湖北省科学技术厅

按照《省委组织部、省人社厅关于印发〈湖北省省直事业单位2023年统一公开招聘工作方案〉的通知》（鄂人社函〔2023〕46号）《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》等有关文件要求，现将湖北省对外科技交流中心2023年统一公开招聘工作人员面试工作有关事项公告如下：

一、面试原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的选人用人原则；

（二）坚持人岗相适、分类面试，侧重综合素质和能力。

二、签到及面试时间

签到时间：2023年5月21日7：30－8：00

面试时间：2023年5月21日8：30－17：00

注意：

2．面试当日上午截至8：00未签到的考生，视同放弃本次面试资格。

三、面试地点

签到及面试地点：帅府铂颂饭店会议区

地址：武汉市武昌区八一路98号

四、面试方法和内容

本次面试采用结构化面试方式进行，面试成绩满分为100分，当场打分，考生当场签字确认。

面试试题由湖北省考试院命题，共计3道公共试题，重点考查考生综合素质和能力，主要测查考生综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往能力等通用能力。

五、面试程序

（一）考生抽签

签到结束后，所有考生按招聘岗位分组，按组抽签确定面试顺序。

（二）拆封试题

面试试题由监督员、考生代表和主考官在考场内当场验拆签字。

（三）开展面试

1．工作人员按抽签顺序引导考生进入考场。

2．面试试题共计3道，3道考题一并发给考生，主考官宣布答题开始后，计时员开始计时，每名考生答题总时间不超过15分钟，在总时间剩余1分钟时由计时员做出提示，答题时间结束时由计时员要求考生停止答题。

3．考生答题结束后，由工作人员引导至候分室等待听分确认，各考官按照评分标准打分。

4．计分员按照体操计分法规则，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算出面试平均分数（保留小数点后2位）后交核分员核准确认。

5．考生交替返场听分、签字确认。

（四）考生退场

考生签字确认分数后，按工作人员指引有序退场，不得再返回考场及相关区域。

（五）考场监督

面试工作全程由纪检监察人员监督并视频监控。

六、面试合格分数控制线规定

根据《省委组织部、省人社厅关于印发〈湖北省省直事业单位2023年统一公开招聘工作方案〉的通知》（鄂人社函〔2023〕27号）要求，面试成绩最低合格线为60分。对于面试当天实际参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1：1的岗位，另行设置面试成绩最低合格线，面试成绩达到80分以上（含80分）的，才能进入下一招聘环节。

七、考生守则

（一）考生应按照本公告要求，在规定时间到达指定地点签到，未按规定时间签到的视为自动放弃面试资格。

（二）考生因故不能参加面试的，视为自动放弃面试资格。

（三）考生应听从工作人员指挥，在指定地点候考，按指定路线行进。候考期间不得擅自走动、喧哗，如有特殊情况须向工作人员报告，由工作人员陪同，否则按违规处理，取消面试资格。

（四）面试期间，考生只允许说出抽签顺序号，严禁透露任何能证明个人身份的信息，严禁穿戴有明显特征的服装、饰品进入考场，严禁携带电子记事本类、手机、录音笔等任何储存、通讯设备，否则按违规处理，取消面试资格。

（五）考生须按照试题要求在规定时间内答题，每题回答完后，应报告“答题完毕”。答题时间结束时必须立即停止答题。

（六）考生在面试中可作记录，但离场时不得将面试试题及任何记录带离考场。

（七）面试结束后，考生由工作人员引导至候分室候分，分数公布后签字离场，不得再返回考场及相关区域。

（八）考生应服从工作人员的管理，不得无理取闹，辱骂、威胁、报复考务工作人员。

八、违纪违规处理

对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

九、信息发布及政策咨询

面试结束后，按《湖北省省直事业单位2023年统一公开招聘工作人员公告》规定，笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40％和60％的权重计入总成绩，汇总形成综合成绩并在湖北省对外科技交流中心网站（湖北省对外科技合作综合服务平台www．hbstec．cn）公布，请考生密切注意查看相关信息。

政策咨询电话：027－87820433

监督举报电话：027－87231436

附件：《湖北省对外科技交流中心2023年公开招聘工作人员入围面试人员名单》

湖北省对外科技交流中心    

2023年5月15日